Im Jahr 2018 startete Chemours sein Corporate Responsibility Commitment (CRC) Programm mit 10 ehrgeizigen Zielen, die sich an den Zielen für nachhaltige Entwicklung der Vereinten Nationen (UN SDGs) orientieren und die wir bis 2030 erreichen wollen.

So leisten wir einen Beitrag zu den UN-SDGs und zur Menschheit:

  • Kältemittelprodukte, die den Kunden eine höhere Effizienz bieten und gleichzeitig das Treibhauspotenzial (THG) bei Kälteanwendungen und Kühlung erheblich senken
  • Bildungsengagement zur Verbesserung des Zugangs zu MINT-Fähigkeiten (Mathematik, Ingenieurwesen, Naturwissenschaften und Technologie) und Lehrplänen für Jugendliche und unterrepräsentierte Gemeinschaften.
  • Investitionen zur Reduzierung der Emissionen von Treibhausgasen, Luft und Wasser sowie von Prozessemissionen und Abfall in unseren Einrichtungen.
  • Verbesserter Zugang zu sauberem Trinkwasser für die unterversorgten Bevölkerungsgruppen der Welt, sicherer gemacht durch Desinfektionstechnologie.
  • Aktive Förderung der Rolle von Frauen im gesamten Unternehmen mit dem Ziel, dass bis 2030 50 % aller Positionen auf Direktorenebene oder höher mit Frauen besetzt sind, sowie dem Bestreben, so bald wie möglich eine Geschlechterparität zu erreichen.

Unsere Ziele:

Auf höchster Ebene umfasst unser Engagement für die Umwelt die Förderung unseres nachhaltigen Portfolios, die Verringerung unserer Umweltbelastungen, Investitionen in unsere Gemeinden und die Förderung einer integrativen und vielfältigen Belegschaft bis 2030. Bis 2050 wollen wir einen Netto-Null-Betrieb erreichen.


Erfahren Sie, wie wir mit unseren 2030-Zielen eine nachhaltigere Zukunft gestalten.

Beispiele für Fortschritte.

Von der Verringerung der Treibhausgasemissionen (THG) über die Steigerung der Versorgung mit erneuerbaren Energien bis hin zur Förderung der nächsten Generation von MINT-Führungskräften – Chemours hat sich verpflichtet, die Auswirkungen auf die Umwelt zu verringern und gleichzeitig in die Gemeinden auf unserer gesamten globalen Präsenz zu investieren.

Erfahren Sie mehr darüber, wie die einzelnen Standorte Fortschritte machen:

Belgien

Antwerpen – Kallo

Frankreich

Villers-Saint-Paul

Niederlande

Dordrecht

Belgien

Mechelen

Spanien

Asturien

Schweiz

Meyrin

Messung unserer Fortschritte auf dem Weg zu unseren Zielen für 2030.

Für uns sind diese Ziele ein globaler geschäftlicher Imperativ und ein Spiegelbild der Kultur, der Werte und der Ethik, die wir als Unternehmen vertreten. Sie sind auch eine Erweiterung unserer Kernstrategie, die darauf abzielt, die grundlegenden Bedürfnisse der Gesellschaft in einer sich wandelnden, umweltbewussten Welt zu erfüllen, die heute und morgen mehr verlangt und erwartet. Die Verfolgung dieser Ziele wird uns auch dabei helfen, die Branchen, in denen wir tätig sind, durch nachhaltige Lösungen und eine verantwortungsvolle Herstellung besser zu bedienen und zu führen. Bei einigen Zielen sind wir schon recht weit gekommen, bei anderen haben wir noch einen weiten Weg vor uns. Aber unser Engagement ist unerschütterlich.

Ebenso wichtig ist, dass diese Ziele uns bei diesen Punkten helfen werden:

  • Sicherer zu arbeiten und in die Gemeinschaften zu investieren, in denen wir leben und arbeiten.
  • Die Beiträge unserer Mitarbeiter und Partner in der Wertschöpfungskette zu würdigen und zu schätzen und sie zu ermutigen, Nachhaltigkeitspraktiken in ihren täglichen Arbeitsabläufen umzusetzen.
  • Shareholder-Value durch verantwortungsvolles Wachstum, stabile Erträge und kontinuierliche Innovation zu steigern.
  • Positive Nachrichten, Transparenz und Vordenkerrolle in die Medien bringen.
Diese fünf Chemours-Werte bestimmen alle unsere CRC-Initiativen:

Kundenorientiert

Erfrischende Einfachheit

Kollektives Unternehmertum

Sicherheitsbewusstsein

Unerschütterliche Integrität

Erfahren Sie mehr.

Wenn Sie etwas mehr über Chemours erfahren möchten und darüber, wie wir Chemie
ebenso wichtig wie verantwortungsvoll machen, besuchen Sie unsere Website.